Кадровый потенциал
- Подробности
- Опубликовано: 06.05.2019 15:30
- Просмотров: 909
Кадровый потенциал
педагогических работников образовательных организаций района
В 2018-2019 учебном году сеть образовательных организаций района состоит из 7 школ, 7 детских садов и 1 организации дополнительного образования детей. Всего в учреждениях образования работает 375 человека: в детских садах-106; в школах-258 и в Центре дополнительного образования-11 педагогов.
- Высшее образование имеют 258 педагогических работников района (73%), среднее специальное образование – 69 работников (27%).
Молодежи в возрасте от 18 до 35 лет -70 человек. Это составляет 18.3% от общего количества работников сферы образования района.
В школах района работает 10 (3.8%) молодых специалистов со стажем до 5 лет, от 5 до 10 лет стажа имеют 16 (6,2%) учителей, от 10 до 20 лет работает в школах района 45 человек (17,4%), свыше 20 лет жизни посвятил образованию 171 педагог (72,6%).
Всего 40 работающих в школе педагогов - это мужчины (16%). Наблюдается феминизация педагогических работников. Еще пять лет назад мужчины-педагоги составляли 20% от числа работающих педагогов. Наблюдается и старение педагогических кадров: десять лет назад в образовательных организациях района работало учителей-пенсионеров по возрасту всего 28 человек (6,7%). В 2018-2019 учебном году в школах района работает 52 учителя – пенсионера, что составляет 20 %. В прошлом учебном году в школах района работало 45 учителей – пенсионеров, что составляло 18%.
Большое внимание в течение последних лет уделяется повышению квалификации педагогов. Значимую роль в повышении профессионального мастерства учителя играет аттестация педагогических кадров. Наблюдается значительное повышение уровня квалификации педагогических кадров. На начало 2008 года высшую квалификационную категорию имело 17% педагогов, а на 1 и 2 квалификационные категории было аттестовано 70 % работников. В текущем учебном году высшую квалификационную категорию имеет 119 педагогов школ (48,5%); на 1 квалификационную категорию аттестовано 89 (37,7 %). Не имеют квалификационной категории 50 педагогов (10,9%).Они аттестованы на соответствие занимаемой должности.
Дополнительное образование в муниципальной системе образования представлено творчески работающим педагогическим коллективом МБОУ ДО «Кичменгско – Городецкий центр дополнительного образования». В учреждении сформирован стабильный, творчески работающий коллектив, состоящий из 11 педагогов; 27 % - это молодые специалисты до 35 лет; 18 % имеют стаж работы до 10 лет; 50% педагогов имеют высшее педагогическое образование.
Высшую квалификационную категорию имеет 7 человек 64%), 1 квалификационную категорию - 3 человека (27%).
В муниципальных дошкольных образовательных организациях работает 106 педагогов, из них 84 –воспитателей и специалистов ППМС-сопровождения; из них по возрасту до 40 лет -39 педагога (36,8%), от 41 до 55 лет-57 педагогов (53,8%), от 56 и старше – 10 (9,4%) педагогических работников. Большое внимание уделяют педагоги дошкольных образовательных организаций повышению своей квалификации. В дошкольных образовательных организациях района аттестовано на высшую квалификационную категорию 38 человек (35,8%) педагогов, на 1 первую квалификационную категорию – 48 человек (45,2%), соответствует занимаемой должности 18,7%.
В детских садах воспитателями и руководителями работают только женщины.
























